全联盟就三支球队没动弹，火箭就是其中之一。总经理斯通那句话“我们完全没有必要为了改变而改变”，就觉得里头肯定有文章。咱们就拿科比-怀特这个例子来说吧，公牛把他送到黄蜂，也就换了几个角色球员加几个次轮签。怀特这赛季1280万的合同，最后一年，有组织有篮子，按理说挺对火箭最近进攻有点涩的胃口。可火箭连报价都没去问，为啥呢？

首先你得明白，火箭这战绩是真硬气啊，硬气到管理层有足够的底气坐得住。截止日那天是2月6号，火箭刚输给凯尔特人一场，但战绩簿上明明白白写着31胜18负，稳稳坐在西部第四。这成绩单可不是蒙来的，他们的百回合净效率值排联盟第四，进攻效率第六，防守效率也是第四。

你想想看，在范弗利特重伤、亚当斯直接赛季报销的情况下，球队还能打出这个整体性，斯通在发布会上说球队“具备极强的竞争力”，这话一点不虚。有时候吧，成绩好反而成了最大的“束缚”，让你觉得动哪儿都不太对劲，万一破坏了化学反应怎么办？他们肯定这么琢磨过。

当然了，光有战绩底气不够，现实最大的紧箍咒是钱，是那个让人头疼的薪资帽。根据那些薪资网站的数据，火箭的总薪资已经碰到了所谓的“第一土豪线”，你猜他们还能灵活操作的空间剩多少？就120万美元出头。这意味着啥？

意味着他们几乎不可能做不等价的交易，想换个人来，必须送走差不多工资的球员。斯通自己都承认，土豪线是个“障碍”。这就好比你想去超市换点新口味的零食，但兜里只剩几个钢镚，你只能先看看自己篮子里有什么能拿出去以物易物，选择瞬间就少了一大半。

那咱们就看看火箭的“购物篮”里，有什么是能拿出去换的。理论上，能配平怀特那种千万合同的选择，屈指可数。无非就几条路：送走芬尼-史密斯搭点零头；单独送走亚当斯；或者把卡佩拉和伊森打包。咱们一条条看，你会发现每条路都走不通。

亚当斯确实工资不低，但他要等到下赛季才能复出，火箭把他看作是未来体系里的重要棋子，显然没打算动。动了亚当斯，中锋位置更没人了，所以卡佩拉也被间接“保护”了起来，不能动。伊森？这可是火箭的心头肉。尽管外面流言纷纷，但火箭的态度坚决得很，非但不卖，还等着夏天双手奉上一份大合同续约他。斯通的话说得很直白，说伊森是未来的一部分。好了，这么一圈排除下来，唯一可能动的，就只剩芬尼-史密斯了。

但芬尼-史密斯现在是个什么情况？去年夏天签了4年5300万，结果脚踝手术，这赛季就打17场球，场均15分钟还得省着用，背靠背基本就歇了。关键是他的三分球命中率，从上赛季的41.1%暴跌到这赛季的25.6%，在场时球队每百回合还要多丢1分。

你说，就这么个状态，加上还有好几年合同，哪个冤大头球队愿意接手？就算火箭想拿他当主要筹码去换人，市场上也找不到对接的手啊。所以你看，不是不想动，是能动的资产，要么不想动，要么动不了。

所以火箭管理层一合计，得，不如把宝押在现有这帮人身上。他们心里肯定盘算着好几笔账呢。第一笔账，赌阿门-汤普森和谢泼德这两个年轻人能顶上来。范弗利特受伤后，组织重任一下子压到他俩肩上，这是挑战也是机会，火箭相信他们能把握住，能快速成长。第二笔账，赌申京和杜兰特这俩人能磨出更好的默契。一个年轻的内线核心，一个历史级别的得分手，他们的配合每场都在微调，火箭觉得还有潜力可挖。

第三笔账，也是最大的一笔账，他们赌37岁的凯文-杜兰特还没有老。杜兰特这赛季的表现大家都看见了，依然是那个无解的死神。火箭所有的短期争冠窗口，都建立在杜兰特能维持这个水准的基础上。只要他还能打出联盟顶级前锋的表现，火箭的竞争力就在。他们肯定想着，只要熬过这个赛季，等到下赛季范弗利特和亚当斯健康归来，汤普森、申京、伊森、谢泼德这帮年轻人又成长了一截，那阵容的完整度和深度就完全不一样了。

说到伊森，这里得多提一句。火箭对他的信任超乎外界想象。尽管交易流言满天飞，但管理层把他视为非卖品。他在侧翼的防守和活力，是这支球队气质的一部分。你想想，一个能让球队防守效率稳居前四的年轻人，怎么可能轻易放走？火箭的算盘很响，他们就是要保持住这个以杜兰特和申京为核心，一帮能防能抢的年轻球员环绕的架构，然后等时间给他们答案。

所以，回到最初那个问题，为什么连科比-怀特这样看似合适的补强机会都放弃？因为代价很可能是要动到像伊森这样的未来资产，或者吃下更不好的合同。在球队稳居西部第四的时候，做这种改变的风险太大了。斯通说“没必要为了改变而改变”，其实后面还藏了半句，那就是“除非改变能带来质的飞跃，而目前没有这样的机会”。